雷蒙磨廠家的“工匠精神”

  2016年已經過了快半年了，今年提到很多的是“工匠精神”，這一年注定是“工匠精神”紅火的一年?！肮そ尘瘛?，是指工匠對自己的產品細刻，精益求精的精神理念。工匠們對細節(jié)有很高要求，對產品有著執(zhí)著的堅持和追求，把品質從99%提高到99.99%。工匠精神不只是一種理念、態(tài)度和傳承，更是一種全面企業(yè)研發(fā)、制造、營銷、服務和文化等各個環(huán)節(jié)的基因，如今，新形勢下，百舸爭流，站在時代的風口浪尖，一個企業(yè)更是應該有工匠精神，生產制造出自己的產品。
“以質取勝”的初心和方向
近30年，中國的企業(yè)給了世界一副急速奔跑的形象，從工業(yè)1.0飛奔入工業(yè)4.0的大時代里，日益加快的現代化進程縮短了各種技能的“有效期”，新的更有價值的社會分工不斷出現，這是一個冒險家的樂園，而不是一個工匠的田園。人們在某一領域的堅守和潛心變得不易，很多企業(yè)追求市場利益大化，采取犧牲質量求利潤，“速度為王”、無序競爭、破壞人類的自然環(huán)境等問題鱗次櫛比。
毫無疑問，時代需要工匠精神的回歸。但“工匠精神”并不是可以移植的，它是長期積累、傳承形成的文化傳統，在產品質量參差不齊的機械制造行業(yè)，鞏義高峰機械廠秉承本心無懼層出不窮的競爭者，堅守質量底線，將技術創(chuàng)新作為主要的驅動力，多形式深挖客戶需求，不斷向高產業(yè)鏈延伸，一心一意做好產品，把傳統的產品，用先進的新工藝，升級改造，做到無法復制，并且打造現代化生產基地，全面執(zhí)行機械加工工藝標準，擁有系列高生產裝備，精密、效率高的檢測設備，建立起先進的裝備生產線。這也許在同行競爭者眼里是“有錢不賺的傻子”，但當“工匠精神”被熱烈的談及并作為國家發(fā)展的重要規(guī)劃進入人們的視野的時候，尤其是新形勢下，市場體現出它優(yōu)勝劣汰的公正態(tài)度，一些企業(yè)不得不面臨倒閉的風險，鞏義高峰機械近30年的品質沉淀奠定了雷蒙磨粉機特別是在礦機制造業(yè)的優(yōu)勢和領軍地位。

“工匠制度”保駕護航“工匠精神”
“工匠精神”，可以說是品牌延續(xù)的靈魂產物。它不僅是對品牌的嚴格要求，更是在心中對產品和品牌一種堅持不懈的信念，不論遇到挫折或是誘惑，即使在時代變遷中也能找準定位?；蛟S我們的大多數企業(yè)不缺乏工匠精神，真正缺乏的是，能夠支撐企業(yè)高品質、標準化運營的工匠制度，那才是工匠精神的根本，這也是鞏義高峰機械廠歷經30年快速成長的支柱和核心，從實驗研究、工藝設計，到生產制造、設備供貨、組織施工、客戶保障、配件供應、客戶培訓，每一環(huán)節(jié)，都有完善的制度來約束，用涵蓋礦物加工整個工藝鏈的專業(yè)技術為客戶創(chuàng)造更大的價值。
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